rozhovor

Co je to rozhovor? Vedení rozhovoru

Obsah:

Co je to rozhovor? Vedení rozhovoru

Video: Základy vedení rozhovoru v současné televizní praxi - Jakub Železný 2024, Smět

Video: Základy vedení rozhovoru v současné televizní praxi - Jakub Železný 2024, Smět
Anonim

V dnešní době se často slyší taková slova, jako jsou žurnalistická vyšetřování, rozhovory, briefingy … Jaký je jejich význam a kde se používají? Co je to rozhovor, proč a jak jej vést? Pokusíme se na tyto otázky odpovědět v článku.

Co je to rozhovor?

Rozhovory (z anglického rozhovoru, „konverzace“, „obchodní datum“) - jedná se o způsob mluvení, konverzace, ke které dochází mezi 2 nebo více lidmi.

Vedení pohovoru zpravidla znamená přítomnost dvou stran: tazatele, jehož hlavním úkolem je klást otázky, a účastníka (-ů), který jim pouze odpoví. V závislosti na okolnostech, za kterých je rozhovor veden, může být nahráván na videokameru nebo mikrofon, veden jako běžný úmyslný rozhovor, vysílán živě.

V moderním světě hrají rozhovory velkou roli v aktivním životě společnosti. Používá se jako metoda výzkumu, analýzy v mnoha veřejných oblastech (včetně žurnalistiky a komunikace, demografie a sociologie, reklamy a marketingu). Při pohovoru s novým zaměstnancem se zaměstnavatelé často uchylují k pohovorům. Proto se tolik lidí zajímá o to, co je rozhovor.

Odrůdy podobné konverzace

V současné době existuje na světě několik hlavních typů rozhovorů.

První, nejčastější a často používaný, je jednoduchý rozhovor. V tomto případě je hlavním úkolem tazatele řádně sestavit rozhovor: položené otázky by měly být uvedeny jasnou a snadno srozumitelnou formou. Podstatou rozhovoru je získat co nejvíce informací.

Dalším typem rozhovoru je tzv. Monolog. Jeho podstatou je to, že tazatel stanoví svými slovy podstatu rozhovoru s účastníkem. Současně zůstává osoba, s níž byl rozhovor veden, tímto způsobem „za scénami“. Stejně jako v minulém případě je základním faktorem správná konstrukce rozhovoru.

Třetí pohled se nazývá dialog. V tomto případě novinář obvykle mluví s několika lidmi. Rozhovor, na rozdíl od jiných odrůd, má hlubší povahu, kde následující otázky obvykle vyplývají z předchozích. Je třeba poznamenat, že novinář nemusí být během rozhovoru přítomen. V tomto případě je pohovor diskuse o dotazovaných.

Čtvrtá varianta je úkolem zadanou skupině tazatelů. Zpravidla se jedná o briefing (krátká tisková konference, která je hlavně informativní), tiskové prohlášení, různé tiskové konference atd. Současně novinář nějakým způsobem zaznamenává, co se děje, poté zpracovává přijaté informace a přidává k nim své vlastní komentáře, přičemž bere v úvahu specifika médií, které zastupuje.

Pátý je kolektivní dialog nebo, jak se také říká, „kulatý stůl“. Tento formát je poněkud komplikovaný z toho důvodu, že pro produktivní práci musí tazatel nasměrovat konverzaci správným směrem, aby se pro ostatní zdálo, že je skutečně obchodní a relevantní.

„Horká linka“ se vztahuje také na tento druh rozhovoru, při kterém probíhá rozhovor s „hosty“ studia, rozhlasovým programem, redakcí konkrétních novin atd. Diváci mají za tímto účelem možnost zavolat na speciálně existující čísla (pokud se konverzace provádí v rádiu nebo televizi). Toto je obvykle rozhovor s celebritami a hvězdami.

Jak na rozhovor?

Je čas mluvit o hlavní věci. Jak jsme řekli výše, tuto metodu konverzace používají lidé z úplně jiných sfér veřejného života: od bloggerů a novinářů po inzerenty a obchodníky.

Bez ohledu na to, s jakou konverzací probíhá rozhovor, je hlavní věcí v tomto druhu podnikání jednak zaprvé příprava na to, za druhé provedení přímého rozhovoru a zatřetí zpracování veškerého obdrženého materiálu. Ke každé položce přistupujeme individuálně.

Příprava na pohovor

Prvním krokem je určení účelu, pro který se taková konverzace koná. Pokud osoba zadá určitý úkol co nejpřesněji, může se domnívat, že má zaručený úspěch.

Dobře navržený rozhovor bude navíc jakýmsi „magnetem“: pokud je to pro lidi zajímavé a přitažlivé, mohou sami převzít iniciativu, což bude v práci tazatele obrovským plusem.

Abyste správně nastavili cíl pohovoru, musíte odpovědět na následující otázky:

  • Jaké jsou důvody pro rozhovor s touto konkrétní osobou?
  • Může říct něco zajímavého pro veřejnost?
  • Jaký bude přínos tohoto rozhovoru?
  • Je bezpečné říci, že se jedná o zajímavý rozhovor?

Pokud tazatel nemůže odpovědět na tyto otázky, pak bez ohledu na to, jakou metodu rozhovoru používá, je nepravděpodobné, že by výsledek byl zajímavý a produktivní.

Obrovským plusem v práci bude varování partnera před nadcházejícím rozhovorem. Člověk (a samotný tazatel) se na tuto událost jednoduše připraví.

Je také nutné mít informace o předmětu konverzace předem. V takovém případě bude mít tazatel příležitost pokračovat v rozhovoru a jasně formulovat otázky, které ho zajímají.

Pozdrav a zahájení dialogu

Může to vypadat překvapivě, ale pozdrav je prakticky nejdůležitější součástí každého rozhovoru. Koneckonců, dojem člověka je položen od prvních sekund komunikace s ním.

Závisí to na mnoha faktorech: na úrovni známosti tazatele s osobou, společenském postavení účastníka atd. Můžete pozdravit osobu takto:

  • Formálně - jménem, ​​patronymicky a „vy“ (Dobrý den, Vladimir Romanovič).
  • V poloformální podobě - ​​jménem a „vy“ (Dobrý den, Vladimir).
  • Neformální formou - jménem a „vy“ (Dobrý den, Vladimir).
  • Ve známé formě - ve „vy“ a ve odvozené podobě jména (Dobrý den, Volodya).

Komunikace s účastníkem

Po pozdravu je třeba „roztavit led“ v komunikaci. Za tímto účelem můžete položit několik jednoduchých otázek o osobě samotné: zeptejte se na jeho koníčky a koníčky, mluvte o domácích mazlíčcích. Dále můžete přejít k závažnějším problémům, pro které probíhá pohovor.

Nezapomeňte, že dialog musí být živý. Podstatou rozhovoru je, že by to mělo být sdělení dvou nebo více lidí.

Poměrně často se vyskytují situace, kdy jsou mluvčí proaktivní a aktivní, jejich odpovědi jsou zajímavé a bohaté a samotná konverzace je poněkud nudná. Důvodem je skutečnost, že mezi novinářem a lidmi, se kterými hovořil, prostě neexistovalo žádné spojení.

Tento vztah lze vytvořit pouze v případě, že konverzace není dotazník nebo soubor otázek. Nedělejte si starosti s tím, že tazatel, pokud si neplánuje rozhovory předem, nebude schopen řádně vykonávat svou práci. Každá osoba musí mít individuální kontakt. V tomto případě se nové otázky objeví samy.

Konec rozhovoru

Je třeba ukončit konverzaci v předem dohodnutém čase (ať už jde o rozhovor s hvězdami nebo s náhodnými kolemjdoucími). V žádném případě by tazatel neměl zpožďovat svého partnera, ledaže by sám vyjádřil přání. Hlavní věc je, že konverzace by měla člověka zanechat příjemným dojmem.

Poté, co přijatý materiál musí být řádně zpracován, přineste formu vhodnou pro publikum. Toho lze dosáhnout jak tazatelem, tak dalšími specialisty (například editory).

Doufáme, že vám tento článek pomohl. Odhalili jsme takové otázky: „Co je to rozhovor? Vedení rozhovoru. “