Video: The conquests of Alexander the great - Map summary 2024, Červenec
Říká se, že člověk není nikdy tak blízko dokonalosti jako v rozhovoru. Ale abyste se k tomu dostali, často musíte projít dalšími fázemi výběru, jako je předložení životopisu nebo výslechu. Zároveň mnoho žadatelů ozdobuje pravdu nebo upřímně klamá. Zkušení pracovníci však vědí, jak přivést potenciálního zaměstnance k čisté vodě. K tomu se používají zdánlivě nevýznamné otázky o cílech, zálibách a prioritách. Co je třeba vzít v úvahu při určování koníčku v životopisu? Podívejme se na úskalí této informace o sobě.
Co napsat v části „Koníčky“ v životopisu?
Aby tyto informace mohly být přínosem pro vaše zaměstnání, postupujte podle těchto pravidel:
- Vyberte si správné koníčky. Můžete jich mít spoustu, ale neměli byste je všechny vyjmenovávat, a tím unavovat personál důstojníka. Pište pouze o těch, které jsou relevantní, a omezte se na čtyři pozice. Musíte potenciálnímu zaměstnavateli lépe porozumět, což vám může pomoci pozvat na pohovor.
- Musíte prokázat, že máte vlastnosti, které můžete uplatnit ve své práci, a to je účel poskytování informací o vašich koníčcích v životopisu. Příklad: předpokládejme, že jste trenérem místního amatérského fotbalového týmu. Můžete mluvit o svých plánovacích schopnostech, organizování aktivit jiných lidí a řešení problémů a odpovědnosti. To může být velmi užitečné pro ty, kteří nemají pracovní zkušenosti (absolventi vysokých škol, studenti), a také pro ty, kteří nějakou dobu nepracovali ve své specializaci nebo se chtějí zaměstnat na vyšší pozici.
- Nezahrnujte koníčky související s politikou. Toto je citlivé téma a ne každý může sdílet vaše názory. Pokud si nenárokujete pozici, kde by vaše politické příslušnost mohla být důležitá, měli byste se vyhnout jakékoli zmínce o těchto koníčcích nebo příslušnosti.
Měl bych do svého životopisu zahrnout sekci pro hobby?
Pokud tyto informace mohou pracovníci policistů dvojznačně vnímat, stojí za to o nich napsat? Odpověď na tuto otázku zní ano, ale každé slovo musíte pečlivě zvážit. Když do svého životopisu zahrnete koníček, uvedete více informací o své osobnosti. Příklad: žádáte o pozici prodejce ve sportovním obchodě. Zaměstnavatel nebude chtít vidět lyžování nebo bruslení na vašem seznamu koníčků. Informace o koníčku by měly být informativní, pokud nenese sémantickou zátěž, pak byste je neměli zahrnout a věnovat čas manažerovi najímání, který bude studovat váš profil.
Seznam nejoblíbenějších koníčků
Nejste si jisti, co napsat v části „Koníčky“ vašeho životopisu? Zde je seznam nejčastějších možností:
- Sport. Pěší turistika, fitness, tělocvična, jogging, tenis, jízda na kole, plavání, lyžování, týmové sporty atd.
- Hudba: hrající nástroje nebo jen posloucháte.
- Trávit čas na čerstvém vzduchu: cestování, rybaření, lov.
- Komunikace: účast na církevních aktivitách, komunitní a dobrovolnické práci.
- Umění: malba, modelování.
- Šití.
- Taneční.
- Čtení.
- Počítačové koníčky.
- Práce na zahradě.
- Domácí zvířata a péče o ně.
Jaké záliby by zaměstnavatelé chtěli vidět se svými zaměstnanci
- Sport vyžadující vytrvalost ukazuje, že člověk má vytrvalost, vytrvalost a aktivitu. To znamená, že vlastnosti, které jsou žádoucí pro úspěšného obchodního manažera nebo zaměstnance odpovědného za rozvoj společnosti.
- Extrémní sporty ukazují, že se člověk vždy snaží překonat své schopnosti a je připraven podstoupit ospravedlnitelná rizika. To jsou důležité pro lidi, kteří se ucházejí o vedoucí pozice.
- Kreativní koníčky - ukazují, že jste kreativní a talentovaný člověk. Co je důležité nejen pro úzké speciality, jako je návrhář, ale také pro zaměstnance, kteří pracují v dynamickém prostředí, například obchodníci, PR manažeři atd.
- Týmové sporty říkají, že jste schopni pracovat jako člen týmu k dosažení společného cíle. To je cenná pracovní příležitost ve velké společnosti.
- Strategické hry (šachy, backgammon, sudoku) - budou užitečné pro uchazeče o místo, které zahrnuje plánování činností podniku.
Jak vidíte, koníčky a koníčky v životopisu o vás více informují a mohou ukázat vašemu zaměstnavateli svou odbornou způsobilost nebo ho přesvědčit, že nejste nejlepším kandidátem na požadovanou pozici. Nezapomeňte však, že byste neměli lhát - v určitém okamžiku bude pravda stále otevřená a ocitnete se ve velmi nepříjemné situaci.
