Video: CO (NĚKTERÉ) HOLKY DĚLAJÍ KDYŽ SE JIM NĚKDO LÍBÍ 2024, Smět
Ve výjimečných případech probíhá proces zaměstnávání bez pohovoru. Chcete-li získat vysněnou práci, je třeba předem vědět, jaké jsou otázky často kladené během pohovoru. Hodně samozřejmě záleží na společnosti, pro kterou pracujete, a na pozici, o kterou se ucházíte. Jsou zde však nejčastější otázky. Níže je o nich!
Často kladené otázky při rozhovoru: About Me Block
Je jasné, že náborář si přečetl váš životopis, jinak by vás nepozval na pohovor. Žádost o vyprávění o sobě ve volné formě však nemusí být odmítnuta s odkazem na skutečnost, že důležitá je již popsána v životopisu. Osoba, se kterou mluvíte, pravděpodobně nebude sklerotická. Chtějí jen zkontrolovat, kolik máte dovedností pro sebeprezentaci. Proč vlastně potřebujeme zaměstnance, který se ani nemůže prezentovat v příznivém světle?
Často žádal, aby mluvil o koníčcích, koníčcích. Netřeba dodávat, že na ně nemáte čas. Osoba, která věnuje veškerý svůj čas práci, s největší pravděpodobností neví, jak správně stanovit priority, a nejpravděpodobněji brzy přijde do nemocnice za účelem přepracování. Můžeme říci, že si ve svém volném čase chcete číst, chodit. To je zcela neutrální (pokud nejste Adolfem Hitlerem mezi svými oblíbenými autory).
Další otázkou jsou vaše vlastní nevýhody a výhody. Je také lepší mluvit upřímně, ale rozumně. Není nutné informovat, že máte sklon být pozdě. Je lepší specifikovat offset harmonogramu, pokud je to v zásadě praktikováno ve společnosti. Neměli byste říkat, že přivedete všechny nedbalé pracovníky k čisté vodě. Je správnější poznamenat, že jste zvyklí si všimnout všech malých věcí, můžete efektivně vyhodnotit přínos každého z kolegů ke společné věci.
Často kladené otázky při rozhovoru: blok profesionality
Samozřejmě budete dotázáni na to, co víte a víte jak. Nesnažte se mluvit o všech svých talentech. Zdůrazněte ty dovednosti, které jsou užitečné v této konkrétní pozici. Zbytek lze zmínit při absolvování.
Mohou se zeptat na to, čeho jste dosáhli v předchozím zaměstnání, jak jste vyrostl profesionálně. Často se ptají, zda jste udělali chyby a které z nich.
S největší pravděpodobností se náborový pracovník zeptá, proč jste opustili předchozí zaměstnání. Je lepší poznamenat diplomaticky, že v této oblasti chcete pracovat se skutečnými esy, ale neříkejte, že všichni vaši kolegové byli závistliví a tyranové, kteří abecedu úplně neznali.
Rozhovor Často kladené otázky: Testování vaší reakce
U pohovorů není neobvyklé například otevřeně provokativní otázky, například o tom, jak často lháte. Můžete se také zeptat na svůj osobní život. Nereagujte ostře. Je vhodnější se zeptat, jak se tyto problémy protínají s podstatou příspěvku.
Nestandardní otázky při přijímacím pohovoru
Říká se, že Google klade takové otázky:
- Načrtněte plán evakuace v Chicagu.
- Vysvětlete v 5 větách podstatu pojmu „systém správy obsahu webu“. Je nutné, abyste rozuměli ženě 60 let se středním vzděláním.
- Kolik lahví šampónu se vejde do metra?
Takové a podobné otázky jsou téměř vždy kladeny uchazečům při pohovoru. Pokud jste tedy na ně alespoň připraveni, šance na pohovor se výrazně zvyšují.
